劳动仲裁调解书正本和副本的区别是什么？我只

劳动仲裁调解书正本和副本内容相同，正本通常存档，副本交予当事人。您只拿到副本不影响其法律效力。依据《劳动仲裁调解仲裁法》，调解书经签收即生效，具有法律约束力。如不及时履行，对方可申请法院执行，可能影响自身权益。
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劳动仲裁调解书正本副本区别如下：1.正本仲裁庭存档，副本给当事人。内容一致，效力相同。2.如只持副本，需妥善保管，遗失可申请补发证明。3.副本丢失，及时向仲裁庭反映，并请求出具相关证明文件，确保权益不受影响。4.正本与副本在法律效力上无差异，均作为履行依据。5.如对方逾期不履行，可依据《民事诉讼法》向法院申请执行，保障自身权益。
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针对劳动仲裁调解书，常见处理方式是确认内容无误后签收。正本由仲裁庭存档，副本交当事人。如遇副本遗失，可申请仲裁庭出具证明，效力不变。选择处理方式时，需考虑便捷性与法律效力，确保自身权益不受损。